お知らせ
未分類
2021年06月21日
6月19日(土)に第31回安全衛生大会を開催しました。
コロナ感染防止対策のため表彰のみの開催としました。
令和3年度 株式会社工成舎安全衛生協力会 安全標語
『ヒューマンエラーは事故のもと 危険を予知して排除して 今日も一日無災害』
未来への取り組み
2021年06月16日
株式会社工成舎 次世代育成支援推進法に基づく行動計画
社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
1.計画期間:令和3年 7月1日~ 令和8年6月30日までの5年間
2.内容
目標1
産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供を行う。
<対策>
●3年7月~法に基づく諸制度の調査
●4年3月~制度に関する資料を作成し社員に配布
目標2
育児休業等を取得しやすい環境作りのため、管理職の研修を行う。
<対策>
●3年 8月~管理職へのアンケート調査による実態把握
●3年11月~研修内容の検討
●4年度~ 研修の実施
目標3
子どもの出生時における育児休業の取得を促進する。
<対策>
●3年12月~制度内容等について社内メールなどにより社員に周知
●4年 3月~管理職を対象とした研修の実施
未来への取り組み
2021年04月07日
工場内天井走行クレーン研修
未来への取り組み
2021年04月03日
新入社員入社式、辞令交付。
会社行事
2021年04月03日
会社行事
2021年01月09日
発寒神社にて株式会社工成舎安全衛生協力会および株式会社工成舎グループの安全祈願を行いました。
会社行事
2020年12月29日
永年勤続30年の3名の表彰を行いました。
表彰
2020年12月03日
表彰
2020年10月05日
*令和元年度 札幌市都市局 優秀工事表彰を令和2年5月28日に授与されました。
*平成元年度に完成した工事の中から優秀な成績の工事に当社が選定されました。
一緒に仕事をさせて頂きました監理者様、電気業者様、当社協力業者に感謝致します。
表彰
2020年07月01日
平素は格別のお引き立てを賜り、誠に有難うございます。
この度、ウェブサイトのリニューアルを行いましたことを、ご報告致します。
この度のリニューアルでは、お客様がより使いやすいホームページを目指し、新しく分かり易く情報をお伝えできればと考えております。
今後とも弊社をどうぞよろしくお願い申し上げます。